2008년도

건강가정지원센터 세부운영지침

2008.

목    차

Ⅰ. 총칙	2

Ⅱ. 사업주체별 역할	5

Ⅲ. 건강가정지원센터 설치	7

Ⅳ. 건강가정지원센터 운영	10

Ⅴ. 종사자의 임면 및 복무	19

▣ 건강가정지원센터 운영현황	25

■ 별 첨	28

■ 서 식	34

.

총   칙

Ⅰ

1. 사업목적

○ 가족문제 발생을 사전에 예방하고, 일반가족 및 다양한 가족을 대상으로 통합적인 가족지원 서비스를 제공하기 위한 효율적인 전달체계를 마련한다.

2. 추진근거

가. 건강가정기본법 제34조(건강가정사업 전담수행), 제35조(건강가정지원센터의 설치)

나. 건강가정기본법시행령 제13조(중앙건강가정지원센터의 조직 등),

제14조(시․도 및 시․군․구 건강가정지원센터의 조직 등)

다. 건강가정기본법시행규칙 제6조(건강가정지원센터의 위탁운영)

3. 2008년도 사업예산

가. 중앙건강가정지원센터(국비 100%) : 1,301백만원

나. 지방건강가정지원센터(국비 50%, 지방비 50%)

1) 2007년 예산 : 2,681백만원(33개소)

2) 2008년 예산 : 3,323백만원(38개소)

(단위 : 백만원)

구분 유형	유 형 내 용	예산액	개소수	개소당 지원액	비 고
계		3,323	38	-
A형	기존 건강가정지원센터	2,706	33	82	국비기준
B형	기존 건강가정지원센터 + 한부모가족희망센터 통합형	552	4	138	“
C형	기존 한부모가족희망센터	65	1	65	“

4. 연도별 센터 설치현황

(※(  )는 당해년도 설치 개소수)

구 분		2004년	2005년	2006년	2007년	비 고
총 계		3 (3)	16 (13)	50 (32)	66 (16)
중앙센터			1 (1)	1 (-)	1 (-)
지방센터	국 비	3 (3)	12 (9)	22 (10)	33 (11)
	지방비 (전액)		3 (3)	27 (24)	32 (5)

5. 2008년도에 달라진 주요내용

구 분	2007년도	2008년도	수정 또는 보완사유
사업주체별 역할	없음	-사업주체의 역할을 보건복지가족부, 시도, 시군구 및 중앙, 시도, 시군구센터로 나눔 -시도 및 시도센터의 연계와 지원역할 제시	기관간․단체간 역할 명시
센터의 조직	-중앙과 지방센터로 구분하여 포괄적으로 명시	-중앙, 시도, 시군구센터로 나누고 시도센터의 경우 사업수행에 필요한 팀을 둠	시도센터 신설
센터의 사업내용	-중앙과 지방센터 사업으로 구분하고 공통사업과 공동협력 및 시범사업으로 나누어 추진하도록 함	-중앙센터는 총괄적인 업무지원과 사업연계도모, 프로그램 개발과 교육에 촛점을 둠 -시도센터는 시도별 특성에 맞는 가족지원프로그램을 개발 보급하도록 함. -시군구센터는 센터의 유형을 ABC의 유형으로 나눔 ․A형(기존 건강가정지원센터) ․B형(건강가정지원센터+한부모 가족희망센터 통합형) ․C형(기존 한부모가족희망센터)	시군구센터를 ABC유형으로 나누어 지역특성에 맞는 서비스 제공하도록 함 통합형센터로 하여 한부모가족지원 등 가족지원서비스 사업 추진
운영위탁	-운영위탁시 위탁의 선정기준, 절차 및 방법, 기타 수탁내용 등을 자체 게시판이나 인터넷 홈페이지 등을 이용하여 공고하게 함	-수탁자 선정기준 설정에 있어 설정주체와 설정절차를 제시하고 수탁자선정심사위원회 구성에 대한 규정을 둠	위탁절차 투명성 강화 위수탁시 절차적 하자 최소화
사업비의 교부․집행․정산	-사업 및 예산 집행실적 등을 검토한 후 보조금을 교부하도록 함. -수입지출의 원칙과 이용료 징수시 실비차원의 이용료 징수가능하도록 하고 있음.	-사업계획서의 검토 및 사업비교부신청에 의한 교부를 하도록 함 -사업비 정산의 시점 및 시도 및 시군구의 정산보고 의무 명시	사업비의 교부절차 및 사용체계를 명확화
사업현황 및 결과보고	-시도․시군구센터의 운영현황 및 사업계획과 실적을 보고하도록 함	-시도 및 시군구의 운영현황에 대한 보고와 시도 및 시군구센터에 대한 지원 규정을 둠 -중앙센터의 연초 사업계획서 및 전년도 사업실적 결산서 제출을 명시	운영현황 및 결과의 보고와 센터에 대한 시도 및 시군구의 지원규정을 명시함
종사자의 자격기준	-센터종사자는 건강가정사 자격을 취득한 자로 규정함	-시도 종사자의 자격기준을 상향조정 -B형(통합형), C형 센터의 경우 한부모가족 사례관리자의 자격기준은 한부모가족생활안정지원사업안내지침의 자격기준을 적용함	B형(통합형), C형 센터의 종사자 자격기준 별도 적용

구 분	2007년도	2008년도	수정 또는 보완사유
종사자의 채용조건	-센터장 팀장 팀원의 자격요건을 직위에 따라 학력기준만 인정하고 경력에 상관없이 단일화 시킴 -종사채용시 근로조건 등을 명시한 근로계약을 하도록 함	-센터장 팀장 팀원의 자격요건을 직위에 따른 학력기준과 경력요건을 함께 규정 -종사자 채용시 근로조건 등이 명시된 표준계약서에 의하여 채용하도록 함	경력에 의한 상급직위로 상승가능하게 함 표준계약서를 서식으로 첨부함
경조 휴가	없음	-종사자의 결혼 또는 기타 경조사의 경우 경조사별 휴가 부여	종사자 복무조건 추가명시
건강가정사의 자격인정	-건강가정사에 관한 자격인정을 직접 지침에 명시	-건강가정사 자격요건에 관한 지침 참고할 것을 간접적으로 언급	건강가정사자격요건에 관한 지침 별도 참고
국고보조금 지원 기준 위반시 예산 조치 사항	없음	- 국고보조금 지원 시설이 보조금을 다른 목적에 사용하였을 경우 보조금의 전 액 또는 일부를 취소할 수 있음	국고보조금 지원 기준 위반시 예산 조치 사항을 둠
국고지원 건강가정지원센터의 지원기준	-국고보조 건강가정지원센터의 지원 항목으로 지침에 직접 명시함	-국고지원 건강가정지원센터의 지원 기준의 경우 별첨으로 명시함	국고지원 건강가정지원센터의 지원기준 별첨 1 참조
인건비 기준	-종사자인건비의 상한액 제한과 센터예산총액 65%이하 기준 적용 ※월액기준(단위:천원) (하한) (상한) 센터장 없음 ～ 2,145 팀장 “ ～ 1,815 탐원 “ ～ 1,650 사무보조 “ ～ 1,430	-종사자인건비의 상한액과 하한액 동시 제시 및 센터예산총액 70%이하 기준 적용 ※월액기준(단위:천원) (하한) (상한) 센터장 1,950 ～ 2,600 팀장 1,725 ～ 2,300 탐원 1,500 ～ 2,000 사무보조 1,072 ～ 1,430	국고지원 건강가정지원센터의 지원기준 별첨 1 참조
전문상담위원 상담료 지급기준	없음	-전문가의 도움을 필요로 하는 가족상담서비스를 제공하는 상담전문가에 대하여 상담료 지급	국고지원 건강가정지원센터의 지원기준 별첨 1 참조

시도

사업주체별 역할

Ⅱ

지역사회 내 가족구성원을 위한 1차적 가족지원서비스 제공

지역단위 가족생활 교육․상담․문화사업 실시

지역사회 유관기관과의 연계를 통한 통합적 가족지원서비스 제공

시군구 단위의 가족실태조사 및 욕구조사

지역사회 가족구성원을 위한 가족생활 관련 정보제공

보건복지가족부

지 원 대 상 가 족

건강가정지원센터 기본운영계획 수립

건강가정기본법 관련 법규 제정 및 정비

건강가정지원센터 설치계획 수립 및 지원

사업비의 교부 및 정산, 평가

건강가정지원센터의 관리 감독 및 지도

중앙건강가정

지원센터

가족돌봄

서

비스

가족지원프로그램의 개발 및 보급

주요 가족정책 관련 시범사업 실시

교육․상담․문화활동 등 각 분야

전문인력 양성

종사자 전문성 및 역량강화 교육

시도 및 시군구 건강가정지원센터의 사업지원 및 평가

통합정보시스템 관리․운영

관련기관 네트워크 구축 및 홍보사업

시 ․ 도

시도건강가정

지원센터

중앙건강가정지원센터와 시군구 건강가정지원센터의 연계 역할

시도별 특성에 맞는 가족지원프로그램 개발․보급

시군구 건강가정지원센터 사업지원 및 관리

시도 단위의 가족실태조사 및 주민욕구조사

시도 가족관련 정보 및 데이터베이스 구축․보급

시군구건강가정

지원센터

시 ․ 군 ․ 구

중앙정부와 시군구간 연계역할(시도)

건강가정기본법 관련 조례 등 제정 및 정비

시도․시군구건강가정지원센터 설치 및 지원

시도․시군구건강가정지원센터 사업비의

교부 및 정산

건강가정지원사업의 운영현황 및 사업결과 보고

건강가정지원센터의 관리 감독 및 지도

가족친화문화조성

가족문제예방및역량

가족문제해결

다양한가족통합서비스

보고

지원

지원

보고

센터이용

지역군부대

수형자시설

고용지원센터

시군구보건소

민간보육시설

지원   연계

지원   연계

방문지원

수행

위탁

연계

보고

지도

평가

지도

관리

보고

수행

건강가정지원센터 전달체계도

위탁

수행

위탁

수행

참여

제공

1. 보건복지가족부

가. 건강가정지원센터 기본운영계획 수립

나. 건강가정기본법 관련 법규 제정 및 정비

다. 건강가정지원센터 설치계획 수립 및 지원

라. 사업비의 교부 및 정산, 평가

마. 건강가정지원센터의 관리 감독 및 지도

2. 시도․시군구

가. 중앙정부와 시군구간 연계역할(시도)

나. 건강가정기본법 관련 조례 등 제정 및 정비

다. 시도․시군구 건강가정지원센터 설치 및 지원

라. 시도․시군구 건강가정지원센터 사업비의 교부 및 정산

마. 건강가정지원사업의 운영현황 및 사업결과 보고

마. 건강가정지원센터의 관리 감독 및 지도

3. 중앙건강가정지원센터

가. 가족지원프로그램의 개발 및 보급

나. 주요 가족정책 관련 시범사업 실시

다. 교육․상담․문화활동 등 각 분야 전문인력 양성

라. 종사자 전문성 및 역량강화 교육

마. 시도 및 시군구 건강가정지원센터의 사업지원 및 평가

바. 통합정보시스템 관리․운영

사. 관련기관 네트워크 구축 및 홍보사업

4. 시도건강가정지원센터

가. 중앙건강가정지원센터와 시군구 건강가정지원센터의 연계 역할

나. 시도별 특성에 맞는 가족지원프로그램 개발․보급

다. 시군구 건강가정지원센터 사업지원 및 관리

라. 시도 단위의 가족실태조사 및 주민욕구조사

마. 시도 가족관련 정보 및 데이터베이스 구축․보급

5. 시군구건강가정지원센터

가. 지역사회 내 가족구성원을 위한 1차적 가족지원서비스 제공

나. 지역단위 가족생활 교육․상담․문화사업 실시

다. 지역사회 유관기관과의 연계를 통한 통합적 가족지원서비스 제공

라. 시군구 단위의 가족실태조사 및 주민욕구조사

마. 지역사회 가족구성원을 위한 가족생활 관련 정보제공

건강가정지원센터 설치

Ⅲ

1. 설치근거

○ 건강가정기본법 제35조(건강가정지원센터의 설치) 국가 및 지방자치단체는 가정문제의 예방․상담 및 치료, 건강가정의 유지를 위한 프로그램의 개발, 가족문화운동의 전개, 가정관련 정보 및 자료제공 등을 위하여 중앙, 시․도 및 시․군․구에 건강가정지원센터를 둔다.

2. 명칭 로고

가. 건강가정지원센터 명칭은 “○○시․도 건강가정지원센터” 또는 “○○시․군․구 건강가정지원센터”로 한다. 특히 센터 운영을 민간에 위탁하는 경우 위탁기관을 같이 혼용하여 명칭하지 않는다.

나. 지방건강가정지원센터의 로고는 중앙건강가정지원센터 로고를 준용하거나 자체 개발하여 사용한다.

3. 설치기준

가. 지역주민 접근이 편리한 곳에 설치한다.

나. 공공성이 확보될 수 있도록 시․군․구청, 동사무소 등 지방자치단체 내 건물 혹은 지방자치단체가 소유․관리하고 있는 공공시설 내부에 설치하되 별도의 사무실을 확보 설치하도록 한다.

다. 이용자의 안전 및 편의에 적합한 규모 및 구조로 설비한다.

라. 건강가정지원센터의 기능을 효율적으로 수행할 수 있도록 사무공간, 전화상담실, 면접상담실, 교육실, 자료실 등 필요한 공간을 충분히 확보하여야 한다. 상담실은 전화상담실과 면접상담실을 별도 분리 설치해야 하며, 이밖에 집단상담실 등을 둘 수 있다. 다만, 필요한 경우에는 지방자치단체 내 공공기관의 시설을 같이 활용할 수 있다.

마. 건강가정지원센터 운영에 필요한 기자재 등을 비치해야 한다.

바. 센터에 관한 홍보자료, 진행 중이거나 계획 중인 사업 등의 관련자료를 이용자들이 열람할 수 있도록 항시 비치해야 한다.

4. 조직

가. 중앙건강가정지원센터

1) 중앙건강가정지원센터는 센터장, 연구개발팀, 교육개발팀, 평가지원팀, 결혼이민자가족지원팀, 운영지원팀을 두며 보건복지가족부와 협의하여 팀명 변경 및 그 외 필요한 팀을 둘 수 있다.

2) 센터의 조직도를 변경할 필요가 있을 경우 보건복지가족부장관의 사전승인을 받은 후 변경하여야 한다.

3) 센터는 유관기관과의 네트워크 구축 및 정보를 교류할 수 있도록 운영위원회를 구성하여 운영하도록 한다.

- 운영위원회 위원장은 센터장이 되고, 당연직 위원과 위촉위원으로 구성하되 당연직 위원은 보건복지가족부의 건강가정지원센터 담당공무원으로 한다.

- 위촉위원은 가족관련 사업 및 서비스 제공과 관련한 학식과 경험이 풍부한 자 중에서 위원장이 위촉하며 임기는 1년으로 하되 연임이 가능하도록 한다.

4) 조직 및 인력현황은 방문자들이 알 수 있도록 조직도와 담당업무표를 만들어 센터 내에 게시하도록 한다.

※ 다만 센터의 운영방식(위탁운영, 법인) 변경에 따라 조직구성을 달리 할 수 있다.

나. 시도 건강가정지원센터

1) 시도 건강가정지원센터는 시도와 협의하여 센터장 외 사업수행을 위해 필요한 팀 을 둘 수 있다.

2) 센터 내 조직도를 변경할 필요가 있을 경우 관할 시도지사의 사전승인을 받은 후 변경하여야 한다.

3) 센터는 지역사회 유관기관과의 네트워크 구축 및 정보를 교류할 수 있도록 운영위원회를 구성하여 운영하여야 한다.

- 운영위원회 위원장은 센터장이 되고, 당연직 위원과 위촉위원으로 구성하되 당연직 위원은 해당 시도의 건강가정지원센터 담당공무원으로 한다.

- 위촉위원은 해당 시도의 가족관련 사업 및 서비스 제공과 관련한 학식과 경험이 풍부한 자 중에서 위원장이 위촉하며 임기는 1년으로 하되 연임이 가능하도록 한다.

4) 조직 및 인력현황은 방문자들이 알 수 있도록 조직도와 담당업무표를 만들어 센터 내에 게시하도록 한다.

다. 시군구 건강가정지원센터

1) 시군구 건강가정지원센터는 센터장, 가족상담팀, 가족교육팀, 가족문화팀을 두며, 그 외 사업수행을 위해 필요한 경우 행정지원팀, 가족지원서비스.팀(□ 결혼이민자가족지원팀, 아이돌보미사업팀, 한부모가족사례관리팀 등)을 둘 수 있다.

- 행정지원팀은 행정지원, 홍보, 유관기관네트워크 등 지원총괄업무를 수행한다.

- 가족지원서비스팀은 ‘아이돌보미연계사업’, ‘결혼이민자가족지원사업’, ‘한부모가족 생활안정사업’등 직접서비스 사업을 수행한다.

2) 센터 내 조직도를 변경할 필요가 있을 경우 관할 시․군․구청장의 사전승인을 받은 후 변경하여야 한다.

3) 센터는 지역사회 유관기관과의 네트워크 구축 및 정보를 교류할 수 있도록 운영위원회를 구성하여 운영하여야 한다.

- 운영위원회 위원장은 센터장이 되고, 당연직 위원과 위촉위원으로 구성하되 당연직 위원은 해당 시․군․구의 건강가정지원센터 담당공무원으로 한다.

- 위촉위원은 해당 지역의 가족관련 사업 및 서비스 제공과 관련한 학식과 경험이 풍부한 자 중에서 위원장이 위촉하며 임기는 1년으로 하되 연임이 가능하도록 한다.

4) 조직 및 인력현황은 방문자들이 알 수 있도록 조직도와 담당업무표를 만들어 센터 내에 게시하도록 한다.

건강가정지원센터의 운영

Ⅳ

1. 기본방향

가. 국가 및 지방자치단체는 센터를 설치․운영하되 필요한 경우 아래의 수탁자 자격기준에 해당하는 비영리법인 또는 학교에 센터 운영에 관한 업무를 위탁할 수 있다.

나. 국가 또는 지방자치단체는 예산의 범위 내에서 센터 기능 수행에 필요한 운영비를 보조한다.

다. 보건복지가족부장관, 시도지사 및 시군구청장은 건강가정지원센터의 원활한 운영을 위해 사업 및 보조금 집행실적 등을 보고받아 지도․감독하여야 한다.

라 지방건강가정지원센터는 중앙건강가정지원센터가 실시하는 공모사업 등에 참여하여 사업비를 지원받을 수 있다.

2. 사업내용

가. 중앙건강가정지원센터

1) 중앙건강가정지원센터는 시도․시군구 건강가정지원센터에 대한 총괄적인 업무지원 및 사업연계를 도모하여야 한다.

2) 공통(필수)사업에 대한 프로그램 개발 및 운영매뉴얼에 대한 교육을 실시한다.

3) 아래에서 제시한 공동협력 및 시범사업은 중앙건강가정지원센터에서 시범사업 운영을 희망한 시도 또는 시군구 건강가정지원센터를 선정하여 중앙센터와 지방센터의 공동협력 방식으로 운영하도록 한다.

나. 시도건강가정지원센터

1) 시도 건강가정지원센터에서는 시도의 특성에 맞는 가족지원프로그램을 개발하여 시군구 건강가정지원센터에 보급하며, 사업수행 후 반드시 사업별로 만족도를 조사하여야 하며 추후 사업운영에 반영하여야 한다.

2) 사업별 만족도 조사표 < 서식 1 >참조

다. 시군구건강가정지원센터

1) A형(기존 건강가정지원센터)

가) 시군구 건강가정지원센터는 해당 지역주민의 가족서비스 욕구조사결과 및 지역특성을 고려하여 서비스를 제공하여야 한다.

나) 시군구 건강가정지원센터는 아래에 제시된 2008년도 공통(필수)사업을 중앙건강가정지원센터 개발 프로그램 또는 매뉴얼에 근거하여 수행하여야 하며 공통(필수)사업 외에 지역사회 특성 및 수요에 맞는 사업을 추진하여 운영하도록 한다.

다) 사업별 만족도 조사표 < 서식 1 >참조

2) B형(건강가정지원센터+한부모가족희망센터 통합형)

가) 시군구 건강가정지원센터는 아래에 제시된 2008년도 공통(필수)사업을 중앙건강가정지원센터 개발 프로그램 또는 매뉴얼에 근거하여 수행하여야 하며 공통(필수)사업 외에 지역사회 특성 및 수요에 맞는 사업을 추진하여 운영하도록 한다.

나) 사업별 만족도 조사표 < 서식 1 >참조

다) 한부모가족생활안정지원사업을 수행하여야 한다.(별도지침)

3) C형(기존 한부모가족희망센터)

가) 한부모가족생활안정지원사업을 수행하여야 한다.(별도지침)

나) 사업별 만족도 조사표 < 서식 1 >참조

공통필수사업

○ 가족돌봄지원서비스

- 필수사업 : 아이돌보미사업(돌보미 양성교육,  보수교육, 센터프로그램과의 연계(이용자 가정을 위한 교육․문화 및 상담 등),․아이돌보미 이용자 가정지원을 위한 맞춤형 서비스제공)

※ 아이돌보미사업의 추진이 어려운 센터의 경우 장애아가족 휴식지원사업, 육아휴게소, 맞벌이 방과후교실 운영, 조손가족 학습도우미 파견 등에서 택일

○ 가족친화문화조성사업

- 필수사업 : 가족봉사단운영, 찾아가는 아버지교육

- 선택사업 : 가족여가/체험프로그램, 음악회, 영화제 등

○ 가족문제 예방 및 역량강화사업

- 필수사업 : 생애주기별 가족생활교육(예비부부/신혼부부 교육, 청소년기 자녀를 둔 가족생활교육, 중년기 가족생활교육, 아버지 교육 중 택일)

- 선택사업 : 그 밖의 부모교육, 부부교육 등 기타 가족생활교육프로그램

○ 가족문제해결사업

- 필수사업 : 이혼전후가족상담

- 선택사업 : 그 밖의 부부상담, 아동청소년문제상담 등 기타 가족문제 해결을 위한 상담사업

○ 다양한가족을위한 통합서비스

- 필수사업 : 다양한 가족의 기능강화 및 지원을 위한 교육․상담․문화프로그램이 장기적으로 제공되는 사업(한부모가족, 장애아 가족, 조손가족, 새터민가족, 맞벌이가족, 결혼이민자, 군인, 재소자, 재혼가족, 노인가족 등 특별한 가족기능이 요구가 있는 가족을 대상으로 맞춤형서비스 제공 중 택일)

※ 총10회 이상의 프로그램을 6개월～12개월의 기간동안 상담․교육․문화가 어우러진 통합프로그램으로 진행하도록 함

※ 한부모가족 자조모임 등 다양한 가족을 위한 프로그램의 사후 모임으로 운영되는 자조모임지원도 이에 포함됨

공동협력 및 시범사업

○ 맞벌이 자녀 방과후 돌봄사업

- 기존의 방과후 보육 및 초등 방과후 프로그램 등에서 소외 또는 방치된 맞벌이 자녀의 방과후 방임, 가정내 돌봄 기능 취약 등의 문제를 해소하고 맞벌이 가정의 안정적인 자녀 양육 기능 지원

○ 조손가족지원사업

- 조손가족 지원사업을 공모하여 사업비를 지원함으로써 우수한 조손가족지원 프로그램 및 운영모델을 개발하여 조손가족의 가족기능 보완

라. 별도지침에 의한 추진사업

1)「아이돌보미」연계사업

- 부모가 일과 육아를 양립하는 가정에서 부모의 예기치 않은 잔업, 질병, 기타 사유로 인하여 유아 자녀에 대한 긴급한 육아 지원 요구가 발생한 경우, 건강가정지원센터에서 무급 또는 유급의 육아도우미를 파견하여 자녀의 안전한 보호, 놀이지도 및 기타 부대서비스를 제공하는 사업을 말한다.

2)「한부모가족생활안정」지원사업

- 한부모가족이 특별히 가지고 있는 경제, 자녀양육, 정서, 건강 주거 등 복합적인 문제 해소를 위해 사례관리 전담인력 배치, 지역사회 자원 네트워킹 및 상담프로그램 활성화, 문제해결 중심의 사전 및 사후 관리 등 전문적 지원체계를 통해 한부모가족의 가족기능 강화 지원한다.

3. 운영위탁

가. 운영위탁개요

○ 공개모집을 통해 수탁자를 모집하고 수탁자선정심의위원회를 통해 수탁자를 선정하되, 수탁자의 사업수행능력․재정능력 등을 종합적으로 고려하여 선정하여야 한다.

나. 수탁자 자격

1) 건강가정사업을 수행하기 위하여 설립된 사회복지법인 등 민법 제32조의 규정에 의한 비영리법인

2) 고등교육법 제2조의 규정에 의한 학교

다. 위탁방법 및 선정기준

1) 위탁방법 : 반드시 공개모집에 의하고 수탁자선정심사위원회의 심의를 거쳐 수탁자를 선정한다.

2) 선정기준의 설정

- 설정주체 : 시도지사 또는 시군구청장

- 설정절차 : 선정기준은 가능한 수탁자선정심사위원회의 의결을 받을 것

선정기준에 포함되어야 할 사항

▪필수사항 : 수탁기관의 재정능력, 공신력, 사업수행능력, 가족관련 사업 추진실적, 센터 설치환경(접근성 등), 운영계획의 적정성, 센터장 및 종사자 자격의 적정성

▪임의사항 : 그 외 해당 지방자치단체의 장이 필요하다고 인정되는 사항

3) 위탁선정 심사

- 심사방법 : 심사는 수탁응모자가 위탁 사업설명회를 통해 직접 참여하게 하거나 서면으로 제출된 자료를 대상으로 심의하게 한다.

- 심사결정 : 수탁자의 선정은 수탁자선정심사위원회의 심의를 거쳐 선정기준에 따라 시도지사 또는 시군구청장이 결정한다.

수탁자선정심사위원회 구성

▪시도지사 또는 시군구청장이 임명 또는 위촉한 7인 이내의 위원

(위원장 1인 포함)

▪위원장은 해당 지방자치단체의 장이 지명하거나 위원 간 호선에 의해 결정

▪위원은 가정계․복지계․여성계 등 다양한 분야의 전문가로 구성하며, 민간위원을 과반수 이상으로 할 것

4) 위탁계약의 체결 및 갱신

- 위탁계약 체결 : 수탁기관으로 선정된 경우 시도센터는 시도지사, 시군구 센터는 시군구청청과 센터 운영과 관련한 약정서를 체결하여야 한다.

- 위탁기간 : 3년 이내로 하되, 시도 또는 시군구 실정에 맞게 정한다.

- 계약의 갱신 : 시도지사 또는 시군구청장이 필요하다고 인정할 경우, 선정위원회 심의를 거쳐 위탁기간을 갱신할 수 있다.

⇒ 위탁기간의 갱신은 계약내용의 갱신이 아닌 계약기간의 갱신이므로, 중대한 계약내용의 변경이 있을 경우에는 상기 위탁과정을 거쳐 재위탁하여야 한다.

※ 계약만료 1개월 이전에 업무실적 등을 평가한 후 재위탁 할 수 있으며 이 경우 별도의 심사위원회를 구성하여 실시하여야 하며, 객관적인 평가결과를 반영하여야 한다.

라. 신청서류

1) 정관, 등기부등본 및 출연금 등에 관한 서류 1부

2) 대표자의 경력사항 1부

3) 건강가정지원센터장의 자격 및 경력을 증명하는 서류 1부

4) 법인의 가족사업 관련 업무 실적을 증명하는 서류 1부

5) 법인의 조직 및 운영현황 관련 서류 1부

6) 향후 3년간 건강가정지원센터 사업계획서(단, 예산계획서 첨부) 1부

7) 기타 위탁기관이 필요하다고 인정되는 서류 1부.

마. 위탁의 취소

1) 수탁자가 보조금을 목적외의 용도에 사용한 경우

2) 수탁자가 허위 등 부정한 방법으로 보조금을 교부받은 경우

3) 수탁자가 건강가정지원센터의 기능을 제대로 수행하지 못하는 경우

4) 수탁자가 파산 또는 해산한 경우

5) 기타 수탁자가 의무 및 약정조건을 이행하지 않거나 위반한 경우 등

※ 센터장은 예산회계, 인사를 포함한 건강가정지원센터의 모든 업무를 수탁기관으로부터 독립적으로 수행하여야 한다. 다만 회계처리상 불가피한 사유가 있을 경우 시도, 시군구와 협의하여 할 수 있다.

4. 사업비 교부․집행․정산

가. 사업비 교부

○ 시도지사 및 시군구청장은 시도․시군구건강가정지원센터가 제출한 당해년도 사업계획서를 검토하여 보건복지가족부에 사업비를 교부신청하고 분기 또는 반기별로 시도․시군구건강가정지원센터에 사업비를 교부하여야 한다.

※ 보조금의 교부신청 및 교부결정은 보조금의예산및관리에관한법률 및 동법시행령에 따른다.

※ 사업비 지원은 『별첨 1』의 『국비지원 건강가정지원센터의 지원기준』 참조

나. 사업비 집행

1) 수입지출의 기본원칙

- 건강가정지원센터의 모든 수입 및 지출관리는 통장을 통해서 하여야 한다.

※ 건강가정지원센터의 수입․지출만 관리하는 별도 통장 개설

- 수입과 지출 행위 시에는 수입·지출 결의를 한 후 현금출납부, 총계정원장에 기록하고 청구서, 영수증, 지급내역서 등 관련근거 서류를 반드시 첨부한다.

- 지출결의서 내부결재 득할 것

- 지출내역 6하 원칙에 맞추어 기재

- 물품구매(10만원 이상), 공사(50만원 이상), 기타(10만원 이상)의 경우 비교견적서(1개 이상) 등 관련서류를 첨부하여 내부품의 후 지출

- 예산 집행 시 신용카드사용을 원칙으로 하며 영수증은 세금계산서, 신용카드영수증, 현금영수증, 금전등록기영수증을 원칙으로 한다. (3만원 이상  지출시 간이영수증 증빙 금지)

2) 이용료 징수 및 지출

- 건강가정지원센터는 사전에 해당 지자체의 심의 및 승인을 거쳐 서비스제공에 따른 실비차원의 이용료를 징수할 수 있다.

- 이용료 징수는 심리검사료, 외부기관 이용료, 교재․교구비 등 실비측정이 명확히 가능한 부분에 한 한다.

- 징수된 이용료는 사업비 등으로 지출하여야 하며, 별도 통장을 개설 수입․지출에 대한 관리를 명확히 하여야 한다.

다. 사업비 정산

○ 시도지사 및 시군구청장은 사업연도가 종료된 시점부터 1개월 이내 사업실적 및 사업비 사용내역을 시도․시군구건강가정지원센터로부터 제출받아 검토 후 정산 보고하여야 한다.

5. 국고보조금 지원기준 위반시 예산조치

가. 국고보조금 지원 기준 위반시 예산 조치 사항

1) 보조금 지원 기준 위반시 조치

- 국고보조금 지원 시설이 보조금을 다른 목적에 사용하였을 경우 보조금의 전액 또는 일부를 취소할 수 있음

구 분	1차 위반	2차 위반	3차 위반	4차 위반
조치사항	시정명령	정부지원금 50% 감액지원 (1개월간)	정부지원금 100%감액지원 (3개월간)	정부지원금 전액 지원중단

주1) 정부지원금 감액지원 및 중단은 당월에 해당하는 정부지원금을 총액에서 삭감함

주2) 정부지원금(지방비 포함)의 범위 : 인건비 지원액

2) 보조금 지원 취소 관련 근거 법령

- 보조금의 예산 및 관리에 관한 법률 제30조(법령위반등에 의한 교부결정의 취소)

- 보조금의 예산 및 관리에 관한 법률 제31조(보조금의 반환)

- 보조금의 예산 및 관리에 관한 법률 제33조(강제징수)

6. 사업현황 및 결과 보고

가. 시도․시군구

1) 시도지사 및 시군구청장은 시도․시군구건강가정지원센터 운영현황에 대하여 보건복지가족부에 분기별 또는 반기별로 보고를 하여야 한다.

2) 시도지사는 다음연도의 1월 20일까지 전년도 사업실적, 결산내역서, 당해연도 연간사업계획서를 보건복지가족부장관에게 제출하여야 한다.

나. 중앙건강가정지원센터

1) 중앙건강가정지원센터는 시도․시군구건강가정지원센터의 현황을 파악하고 관련 홈페이지를 연계함은 물론 매달 센터별 사업운영 내용을 패밀리넷(www.Familynet.or.kr)에 게시하여 안내하는 등 센터에 대한 제반 정보를 종합적으로 제공하여야 한다.

2) 중앙건강가정지원센터는 다음연도의 1월 20일까지 전년도 사업실적, 결산내역서, 당해연도 연간사업계획서를 보건복지가족부장관에게 제출하여야 한다.

다. 시도․시군구건강가정지원센터

1) 시도․시군구건강가정지원센터는 건강가정지원센터의 설치운영 현황, 사업계획 및 사업실적을 매월 또는 분기별로 아래의 기일 내에 시도․시군구와 중앙건강가정지원센터에 제출한다.

보고사항	보고시기	참조서식	제출방식
운영현황	설치 및 변동 후 10일 이내	건강가정지원센터 현황보고서 <별도서식2 >	전자우편 및 모사전송
사업계획	사업시행 전월 10일 전	사업계획서 <별도서식3>	전자우편 및 모사전송
월간사업실적	사업종료 후 익월 15일 이내	월간실적보고서 <별도서식4 >	전자우편 및 모사전송
분기사업실적	분기 종료후 익월 15일 이내	분기실적보고서 <별도서식5, 6 >

※ 매년 초에는 전년도 사업실적, 결산내역서, 당해연도 연간사업계획서를 제출하여야 한다.

7. 사업의 평가

○ 보건복지가족부, 중앙건강가정지원센터는 평가계획을 수립하여 지방건강가정지원센터의 운영 및 사업에 대하여 평가를 실시하며, 시도 및 시군구 건강가정지원센터는 평가에 성실히 임하여야 한다.

○ 사업평가는 공통필수사업에서 제시하고 있는 가족돌봄지원서비스, 가족친화문화조성, 가족문제예방및역량강화사업, 가족문제해결, 다양한가족을 위한통합서비스 5개 영역에 대하여 형평성 있게 평가지표를 개발하여 실시한다.

○ 평가지표는 평가주기 및 평가내용 등에 대하여 시도 및 시군구와 시도․시군구센터의 의견을 반영하여 2008. 1/4분기에 수립하고 ‘08년 평가시부터 적용한다.

8. 장부의 비치 및 관리

가. 관련 장부

부 책 (장부) 명	보관․비치기간	비 고
센터의 연혁에 관한 기록부	영구	서식 2 참조
센터의 재산목록과 그 소유권 또는 사용권에 대한 증명서	영구
센터장 및 종사자 인사기록부	준영구	서식 7 참조
예산 및 물품관련서류 - 예산서 및 결산서 - 총계정원장 및 수입․지출보조부 - 금전 및 물품출납부와 관련 증빙서류	5년	사회복지법인 재무회계규칙서식 준용
종사자채용 관련서류	5년
보고서철 및 관계행정기관의 문서수발철	3년
센터 운영일지 및 운영관련 자료철 - 프로그램 운영일지 및 사업관련 제반서류 포함	3년	서식 8 참조

나. 관리방법 등

1) 관련장부는 시건장치가 된 견고한 용기에 넣어 별도 보관한다.

2) 센터의 재산관련 서류, 종사자 인사기록부 등은 특별관리한다.

종사자의 임면 및 복무

Ⅴ

1. 종사자 수

가. 중앙건강가정지원센터는 상근 종사자 최소 16인 이상

나. 시․도 및 시․군․구 건강가정지원센터는 상근 종사자 최소 4인 이상

다. 직영센터의 경우 종사자 중 건강가정사를 2인 이상 두어야 한다. 다만, 센터에서 근무하는 공무원이 건강가정사 자격을 갖춘 경우에 건강가정사를 둔 것으로 본다.

※ 건강가정사 자격과 관련하여 건강가정사자격요건에 관한 지침(2007.10.23) 참조

라. 직영센터에서 비전임 공무원 또는 비상근 종사자를 둔 경우, 비전임 공무원 또는 비상근 종사자는 상근종사자의 1/2인으로 본다. (센터 전담업무가 아닌 업무를 중복해서 맡고 있는 경우는 비전임으로 인정)

마. B형 통합운영직영센터는 행정 및 회계업무 처리를 위한 공무원을 추가로 둘 수 있다.

2. 종사자 자격기준

가. 센터종사자는 건강가정사의 자격을 취득한 자 이여야 한다.

1) 단, 최종 종사자 기준인원 외에 행정 및 일반사무 처리를 위한 별도 인력을 두는 경우에는 학력․경력을 제한하지 않는다.

2) 단, 한부모가족 사례관리자의 자격기준은 한부모가족 생활안정 지원사업 안내지침의 자격기준에 따른다.

나. 종사자 채용 자격요건

구 분	종 사 자		자 격 요 건
중앙센터	센터장		가족관련 박사학위 취득후 가족관련사업 5년이상 실무경력자 가족관련 석사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 7년이상 실무경력자 가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 9년이상 실무경력자
	전담인력	팀장	가족관련 석사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 2년이상 실무경력자 가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 4년이상 실무경력자
		팀원	가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 2년이상 실무경력자
시도센터	센터장		시․도가 직영하는 경우 4급 이상 공무원 가족관련 박사학위 취득후 가족관련사업 2년이상 실무경력자 가족관련 석사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 4년이상 실무경력자 가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 6년이상 실무경력자
	전담인력	팀장	가족관련 석사학위 이상 소지자 가족관련사업 1년이상 실무경력자 가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 3년이상 실무경력자
		팀원	가족관련 학사학위 이상 소지자
시군구센터	센터장		시․군․구가 직영하는 경우 5급 이상 공무원 가족관련 석사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 2년이상 실무경력자 가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 4년이상 실무경력자
	전담인력	팀장	가족관련 석사학위 이상 소지자 가족관련사업 1년이상 실무경력자 가족관련 학사학위 이상 소지자로서 가족관련사업 3년이상 실무경력자
		팀원	시․군․구가 직영하는 경우 7급 이하 공무원 가족관련 학사학위 이상 소지자

※ 가족관련 : 건강가정기본법에서 규정하고 있는 건강가정사가 되기 위하여 이수하여야 하는 관련교과목과 연계된 학문으로서 사회복지학, 가정학, 여성학 등을 의미한다.

※ 가족관련사업 : 가족의 안정성을 저해하는 문제의 발생을 예방하고 해결하기 위한 여러 가지 조치와 가족의 부양․양육․보호․교육 등의 가족기능을 강화하기 위한 사업

구 분	자 격 기 준
센터장 (팀장)	○ 4년제 대학교 이상 졸업한 사회복지사 1급의 자격을 가진 자로서 5년 이상 사회복지분야 경력자 ○ 『건강가정기본법』에 의한 건강가정사 자격을 가진 자로서 가족관련사업 5년 이상 또는 사회복지분야에서 5년 이상 종사한 경력이 있는 자
팀원	○ 4년제 대학교 이상 졸업한 사회복지사 1급의 자격을 가진 자로서 2년 이상 사회복지분야 경력자 ○ 『건강가정기본법』에 의한 건강가정사 자격을 가진 자로서 건강가정지원센터에서 2년 이상 종사한 경력이 있는 자(단, 3명중 2인 이하만 채용가능) ○ 4년제 대학교 이상 가족복지 및 상담관련 학과를 졸업한 자로서 사회복지분야 3년 이상 경력자

참고 : 한부모가족 사례관리자의 자격기준

※ 관련근거 : 한부모가족 생활안정 지원사업 안내지침

3. 종사자 임면 및 채용조건

가. 임면권자

1) 직영 시·도건강가정지원센터장은 시·도지사가, 직영 시·군·구 건강가정지원센터장은 시·군·구청장이 임면한다.

2) 위탁운영시는 중앙건강가정지원센터장은 보건복지가족부장관, 시·도 건강가정지원센터장은 시도지사, 시·군·구 건강가정지원센터장은 시군구청장의 승인을 받아 위탁운영기관이 임면하되, 2배수 이상의 후보자를 요청할 경우 위탁운영기관은 이에 따라야 한다.

3) 센터장을 제외한 종사자는 센터장이 소속된 기관장의 승인을 받아 임면한다.

나. 채용조건 등

1) 센터장은 상근을 원칙으로 하되, 예산부족 등으로 사업수행이 불가능한 경우 비상근(겸직)이 가능하다. 다만, 센터장이 타 직종(영리업무 또는 타시설장 등)을 겸직하여 상근이 어려운 경우 또는 타 기관으로부터 별도의 보수를 지급받을 경우에는 예산의 범위 내에서 예산편성지침에 따른 소정의 활동비만 지급하도록 한다.

2) 센터장을 제외한 기타 센터종사자는 반드시 상근하여 근무하여야 한다. 다만 직영센터의 경우 비상근하여 근무할 수 있다.

3) 종사자채용은 공개경쟁을 원칙으로 한다.

4) 종사자 채용시 임금, 근로시간 및 그 밖의 근로조건 등을 명시한 근로계약을 <서식 9>의 표준근로계약서에 의거 체결하여야 하되, 이 경우 근로계약과 관련하여 부당한 내용(결혼,출산,육아휴직 등으로 인한 퇴직요구 등)이 포함되어서는 아니 되며, 관할행정기관은 이를 적극 지도·감독하여야 한다.

다. 종사자 채용시 구비서류

1) 응시원서

2) 주민등록등본

3) 채용신체검사서(공무원채용기준 신체검사서 양식 준용)

4) 건강가정사는 양성교육수료증 사본 또는 관련교과목 이수를 통한 자격요건의 취득을 증명할 수 있는 서류사본 일체(졸업증명서, 성적증명서, 동일교과목확인서 등)

5) 경력증명서(해당자에 한함)

4. 종사자 복무

가. 운영시간, 복무, 종사자교육 및 근무형태

1) 월~금요일 오전 9시부터 오후 6시까지 운영하는 것을 원칙으로 하되, 센터 사업의 특성 및 주민이용의 활용도를 고려하여 센터장의 재량으로 야간 및 휴일근무를 실시하고 그에 상응하는 평일 휴무 또는 근무시간 단축을 갖는 등 탄력근무제를 실시할 수 있다.

2) 신입종사자은 채용 1년 이내에 중앙건강가정지원센터에서 실시하는 신입종사자 교육을 반드시 수강하여야 한다.

3) 센터장은 종사자가 업무능률 향상을 위하여 관련 교육 등에 참가할 수 있도록 적극 지원하여야 한다.

나. 연차 유급 휴가

1) 1년간 8할 이상 출근한 직원에 대해 15일, 계속 근로연수가 1년 미만인 직원에 대해서는 1월간 개근시 1일의 유급휴가를 준다. 단, 직원의 2년차 근로시 최초 1년간 사용한 휴가일수를 15일에서 공제한다.〈근로기준법 적용〉

2) 3년 이상 계속 근로한 근로자에 대하여는 제1항의 규정에 의한 휴가에 최초 1년을 초과하는 계속근로연수 매 2년에 대하여 1일을 가산한 유급휴가를 주며, 이 경우 가산휴가를 포함한 총 휴가일수는 25일을 한도로 한다.〈근로기준법 적용〉

3) 종사자가 업무상의 부상 또는 질병으로 정상적인 근무가 어려울 경우에는 유급의 병가로 처리하되, 7일 이상 연속되는 병가와 연간 뉴계 6일을 초과하는 경우에는 진단서를 첨부토록 한다. 진단서를 제출하여야 함에도 제출하지 못한 병가는 이를 유급휴가 일수에서 공제한다.

4) 종사자가 개인적인 사유로 인한 부상 또는 질병으로 정상적인 근무가 어려울 경우에는 병가로 처리하되, 5일 이상 연속되는 병가와 연간 누계 4일을 초과하는 경우에는 진단서를 첨부토록 한다. 또한 장기간의 부상 또는 질병으로 더 이상 근로관계를 유지하기 곤란한 경우에는 근로기준법 등 관계법령에 의하여 처리한다.

다. 경조휴가

ㅇ 종사자가 결혼하거나 기타 경조사가 있는 경우 「국가공무원 복무규정 별표2」를 적용한다.

경조사별 휴가일수표

구 분	대 상	일 수
결 혼	본인	7
출 산	배우자	3
입 양	본인	14
사 망	배우자, 본인 및 배우자의 부모	5
	본인 및 배우자의 조부모·외조부모	2
	자녀와 그 자녀의 배우자	2

※ 입양은 「입양촉진 및 절차에 관한 특례법」에 따른 입양에 한하며, 입양 외의 경조사휴가를 실시함에 있어 원격지일 경우에는 실제 필요한 왕복소요일수를 가산할 수 있다.

라. 겸직금지관련

ㅇ 종사자가 대가를 받고 근무시간 내에 3개월 이상 월평균 4회 또는 월평균 12시간을 초과(이동시간 포함)하는 세미나, 공청회 토론회, 발표회, 심포지엄, 교육과정에 참석하여 강의·강연·발표·토론하는 행위는 겸직으로 본다.

※ 단, 건강가정지원센터 사업과 관련한 행사에 참석하여 강의․발표․토론하는 경우에는 월 20시간을 초과하지 않는 범위에서 가능한 것으로 본다.

마. 기타 복무 및 근로관련 규정 준용

ㅇ 지침에서 정하지 아니한 휴가, 휴일, 휴식 등 근로시간, 고용, 산전후휴가, 육아휴직 등에 대해서는 노동관계법, 지방공무원법 등 관계규정을 따른다.

건강가정지원센터 운영 현황

지역	센터명	주소	전화	Fax	대표명	개소일	비고
중앙		마포구 합정동 426-1번지 웰빙센터 7～8층	02)3141-9494	02)3141-5432	이승미	05.03.04
서울	서울특별시	중구 예장동 4-6번지	02)318-0227	02)318-0228	이종남	07.09.03
	강남구	강남구 개포동 14-2번지 강남구가정복지센터 1층	02)3414-9966	02)3412-2223	홍정혜	06.01.01
	강북구	강북구 번2동 318번지 강북웰빙스포츠센터 3층	02)987-2567	02)987-2568	김주희	05.08.01
	관악구	관악구 신림9동 산 56-1번지 서울대학교 9동 308호	02)883-9390	02)883-9320	진미정	05.07.20
	광진구	광진구 광장동 472-1번지 광장종합사회복지관 3층	02)444-5882	02)458-0185	이채희	06.11.24
	구로구	구로구 구로3동 777-22	02)830-0450	02)830-0438	서진환	06.09.01
	금천구	금천구 시흥본동 841번지 3층	02)803-7747	02)803-7746	장진경	07.03.29
	도봉구	도봉구 방학동 720번지 도봉구청 3층	02)2289-1537	02)2289-1747	조휘영	06.06.30
	동대문구	동대문구 회기동 1번지 경희대학교 생활과학대학 4층	02)957-0760	02)957-0761	오윤자	05.09.05
	동작구	동작구 사당3동 324-14번지 유창빌딩 304호	02)599-3301	02)599-3383	김양희	05.09.06
	마포구	마포구 합정동 388-19(들머리 2길 6)	02)3142-5482	02)3142-5477	홍우정	06.06.01
	서대문구	서대문구 연희동 79-31번지 예림빌딩 4층	02)322-7595	02)322-7533	양옥경	06.09.25
	서초구	서초구 양재동 25-3번지 서초구민회관 2층	02)576-2852	02)576-2881	윤종희	05.08.31
	성동구	성동구 행당동 15-1번지 한양대 동문회관 101호	02)3395-9447	02)3395-9543	이상선	06.04.06
	성북구	성북구 안암동 5가 고려대학교 라이시움 112호	02)3290-1660	02)3290-2520	이연숙	06.03.09
	송파구	송파구 장지동 45번지 (사)아이코리아 사랑동 3층	02)443-3844	02)2144-1067	조성원	05.06.29
	영등포구	영등포구 신길1동 신길1동 동사무소 4층	02)2678-2193	02)2678-2195	금유현	06.05.01
	용산구	용산구 한남2동 728-10번지 여성문화회관 1층	02)797-9184	02)797-9189	계선자	04.06.28
	은평구	은평구 신사동 26-45번지 신사1동사무소옆 3층	02)376-3761	02)376-3759	오충순	06.07.12
	종로구	종로구 창신2동 596-2번지 동부여성문화센터 3층	02)764-3524	02)764-4854	김외숙정 염	06.06.01
	중구	중구 필동3가 26번지 동국대학교 학림관 3층	02)2260-3898	02)2279-3898	신혜원	06.09.28
	중랑구	중랑구 면목 8동 51-2 2층	02)435-4142	02)435-4140	이영호	07.11.23
대구	달서구	대구시 달서구 이곡 1동 1000-148 2층	053)593-1511	053)593-1513	유가효	05.04.14
	중구	대구시 중구 동인동 2가 177-4번지 중구청 2층	053)431-1230	053)661-2534	문춘연	07.01.01
인천	부평구	부평구 청천동 425번지 우림라이온스밸리 A-120호	032)508-0121 032)623-7272	032)623-7274	조현순	05.03.29
	서구	서구 공촌동 고현경로당 4층	032)569-1545	032)569-1549	최재순	07.05.08
	중구	인천중구 답동 3 카톨릭회관 205호	032)763-9336	032)765-6921	정광웅	07.04.19
부산	부산광역시	부산시 연제구 중앙로 2001 부산시청 14층	051)888-2985	051)852-4910	권옥귀	05.05.01
	해운대구	부산시 해운대구 반여 2동 1291-178번지	051)782-7002	051)782-7321	김용수	06.09.08
	부산진구	부산진구 전포 1동 341-2번지	051)802-2900	051)802-2904	윤경자	07.04.02
광주	동구	광주시 동구 산수동 519-4번지 산수어린이회관	062)234-5790	062)234-5794	최선령	06.09.27
울산	울산광역시	울산시 남구 옥동 336-2번지 가족문화센터 A동 3층	052)274-3136	052)274-3115	정민자	06.03.28
대전	대전광역시	대전시 중구 은행동 142-6번지 구 충남여성회관	042)252-9989	042)252-9987	차성란	06.10.17
경기	가평군	가평군 가평읍 읍내리 513번지 가평군청 1층	031)580-4626	031)580-2269		07.01.02
	고양시	고양시 덕양구 화정1동 덕양구청 4층	031)969-4041	031)969-0049	왕순경	06.08.04
	광명시	광명시 철산동 158번지 철산사회복지관 3층	02)2615-0453	02)2611-5470	조승철	06.08.28
	군포시	군포시 금정동 844번지(청백리길 22)군포시여성회관 1층	031)392-1811	031)392-1813	박경애	06.12..01
	김포시	김포시 사우동 262번지 김포시여성회관 1층	031)980-5153	031)980-5149	임상희	07.01.02
	남양주시	경기도 남양주시 지금동 남양주시청 제2청사 2층	031)590-8211	031)590-2269	서동완	05.07.08
	부천시	부천시 원미구 상1동 394-2번지 복사골문화센터 5층	032)326-4212	032)326-4219	이정기	06.11.01
	성남시	성남시 복정동 667번지 복정어린이집 3층	031)755-9327	031)755-5335	이희선	06.04.25
	수원시	경기도 수원시 팔달구 중동 4번지 우림빌딩 6층	031)245-1310	031)245-0290	한옥자	06.11.01
	안산시	안산시 상록구 이동 716-2번지 한미오피스텔 2층	031)501-0033	031)501-7982	박영혜	05.07.20
	안양시	안양시 동안구 달안동 1111번지 동안문화관 3층	031)389-5570	031)389-4855	이보영	07.09.18
	여주군	여주군 여주읍 홍문리 181번지 현대아파트상가 3층	031)886-0321	031)886-0323	김성희	06.09.13
	오산시	오산시 오산동 6-9번지 오산여성회관 내	031)378-9766	031)378-9767	김은영	06.06.01
	의정부시	의정부시 의정부2동 564번지 경민빌딩 1층	031)878-7117	031)878-7217	홍인종	06.09.04
	파주시	파주시 금촌동 782-4번지 (구)여성회관 1층	031)949-9161	031)949-9160	최용	06.07.12
	포천시	포천시 군내면 하성북리 산 103-1번지 여성회관 3층	031)532-2062	031)532-2005	이용호	07.05.30
	화성시	화성시 병점1동 379-10 병점1동사무소 주민자치센터내	031)369-4535	031)369-4827	김종열	06.03.23
강원	양구군	양구군 양구읍 상리 394-14번지 양구문화복지센터	033)481-8663	033)480-2240	윤진락	07.02.05
	속초시	속초시 교동 979번지 여성교육문화센터 내	033)639-2680	033)639-2631	김영숙	07.09.03
경남	경상남도	창원시 사림동 9번지 창원대학교 공동실험실습관 412호	055)213-2728	055)213-2731	박해숙	07.04.09
	김해시	김해시 부원동 623-2번지 구 보건소 3층	055)329-6355	055)329-6357	이영호	04.06.17
	창원시	창원시 가음동 20-8번지 알뜰생활관 1층	055)212-2701	055)262-9203	김형준	06.04.22
경북	칠곡군	경북 칠곡군 북삼읍 인평리 366-2 북삼보건지소1층	054)975-0833	054)975-0835	김정옥	07.10.10
	포항시	포항시 북구 동빈1가 74-15번지 구 동빈동사무소 1층	054)244-9701	054)244-9704	서진국	06.10.27
전북	군산시	전북 군산시 신영동 6-30번지	063)443-5300	063)443-5203	김희숙	07.07.13
	익산시	전북 익산시 영등동 191-3번지 익산세관 2층	063)838-6046	063)838-6047	채옥희	06.05.25
전남	여수시	여수시 미평동 591-9번지 여성문화회관내	061)690-7158	061)690-8249	최유성	04.06.10
충남	당진군	당진군 당진읍 수청리 979번지 당진공용버스터미널 118호	041)354-3671	041)358-3671	김장숙	07.06.05
	연기군	연기군 조치원읍 교리 10-5번지	041)862-9337	041)863-0871	하미용	07.11.1
	천안시	천안시 안서동 115번지 백석대학교 진리관 110호	041)550-2771	041)550-2773	강기정	05.04.07
충북	청주시	청주시 흥덕구 개신동 12번지 충북대학교 생활과학대 119호	043)263-1818	043)263-1819	김영희	07.03.09
제주	서귀포시	697-803 제주특별자치도 서귀포시 동흥로 101	064)733-9877	064)733-9878	전병주	06.06.08

(2008.1월 현재)

표시는 국비지원 센터임

『별첨 1』

2008년도 국비지원 건강가정지원센터 지원기준

1. 지원기준

○ 센터운영 예산(시도/시군구) : 국비 50%, 지방비 50%

- 중앙건강가정지원센터는 국비 100% 지원

2. 지원내역

가. 지원대상

- 종사자 인건비(사용자 부담금 포함), 운영비, 사업비 등

나. 지원금액(국비 기준)

- A형(기존 건강가정지원센터) : 센터당 82,000,000원

- B형(건강가정지원센터+한부모가족희망센터 통합) : 센터당 138,000,000원

- C형(한부모가족희망센터) : 센터당 65,000,000원

3. 예산편성 및 집행 절차 등

가. 기본 원칙

1) 센터 운영에 기본적으로 소요되는 비용은 센터장이 연간 집행계획을 수립하여 균형있게 사용하여야 하며, 특정 분야에 편중 집행되지 않도록 해야 한다.

2) 예산의 수입․지출은 특별한 경우를 제외하고는 사회복지법인재무회계규칙에 의하여 집행한다.

나. 예산과목 분류

1) 인건비

가) 상근·비상근직 봉급

나) 제 수당

다) 기관부담 4대 보험료

라) 퇴직적립금

2) 경상운영비

가) 경상적 경비

수 용 비	사무용품 구입비	필기용구, 각종용지 등 사무용 제 잡품의 구입비
	인쇄 및 유인비	자료 및 보고서, 책자, 각종양식, 전단 등 업무수행에 따른 일체의 인쇄물 및 유인물의 제작비
	안내·홍보물 등 제작비	현수막, 간판 등 행사 안내 및 홍보용 물품의 제작비, 기관간판, 명패, 감사패, 상패 등의 제작비
	간행물 등 구입비	신문, 잡지, 관보, 도서, 팜플렛 등 정기·비정기 간행물의 구입비
	비품수선비	책상, 의자, 캐비넷, 파일박스, 집기, 전산기기, 타자기 등 각종 사무용 비품의 수선비
	각종 수수료 및 사용료	등기 및 소송료(인지대 및 법정수수료) 등
	기타 업무수행과정에서 소규모적으로 발생되는 물품의 구입 및 용역제공에 대한 대가, 사례금
공공요금 및 제세	공공요금	우편요금, 전신·전화요금, 모사 전송기 등의 회선 사용료
		전기·가스료, 상·하수도료, 오물 수거료
		보일러 등 냉·난방시설의 가동에 필요한 연료대 및 부대경비
	제세	임대차계약에 의한 보증금 및 전세금
		보험계약에 의한 각종 보험료 등
임차료	각종 시설 및 장비의 리스료
	장소, 건물 등의 일시 임차료 및 버스·승용차 등의 차량 임차료
시설임대료 및 관리비	임대료 및 관리비(청소용역비 포함)
	건물 및 건축설비(구축물, 기계장치), 공구, 기구, 비품 기타 시설물의 유지 관리비
업무추진비	사업추진에 특별히 소요되는 접대비, 연회비 및 기타 제경비
	공식적인 업무추진 소요 경비	업무협의, 간담회 등 각 센터의 기본적인 운영을 위하여 소요되는 경비(월 30만원 이내)
여 비	국내(근무지 내·외)출장 여비, 〈공무원여비규정 별표2〉 적용

※참고 : 공무원여비규정 별표2

국내여비지급표(제10조부터 제13조까지 및 제16조제1항 관련) (단위 : 원)
구분	철도운임	선박운임	항공운임	자동차 운임	일비 (1일당)	숙박비 (1야당)	식비 (1일당)
제1호	실비 (특실)	실비 (1등급)	실비	실비	20,000	실비	25,000
제2호	실비 (일반실)	실비 (2등급)	실비	실비	20,000	실비 (상한액 ： 40,000)	20,000
비고 : 1. 항공운임이 2개 이상의 등급으로 구분되어 있는 경우에는 별표 3 비고에 따라 기획예산처장관과 중앙인사위원회가 협의하여 정하는 기준에 따른다. 2. 자동차운임은 건설교통부장관 또는 특별시장․광역시장․도지사 또는 특별자치도지사가 정하는 기준 및 요율의 범위 안에서 정하여진 버스요금을 기준으로 한다. 3. 운임 및 숙박비의 할인이 가능한 경우에는 할인요금으로 지급한다.

나) 비상근 센터장의 활동비

ㅇ 적용대상 : 민간위탁센터 중 비상근 센터장 운영센터

ㅇ 편성기준

구 분	비상근센터장 활동비 지급기준
주 20시간 미만 근무	월 50만원 이내
주 20시간 이상 근무	월 70만원 이내

3) 사업비

- 사업비는 사업계획이 원활히 추진될 수 있도록 충분히 편성한다.

4) 자산취득비

가) 아래의 용도로 편성하되, 불요불급한 편성을 하여서는 안 된다.

나) 물건의 성질 및 형상이 변하지 않고 비교적 장기간 사용할 수 있는 기계기구(부속품 포함) 및 사무집기류

다) 도서관용 등 자본형성적 도서 구입비

라) 서류함, 책상, 의자, 전화기 등 사무용 집기류의 구입비

마) 자산취득에 직접 소요되는 제세, 수수료 등 부대경비

다. 예산기준 단가 및 상한액

1) 인건비

가) 시도(시군구)건강가정지원센터 종사자 인건비는 아래의 연봉지급 상․하한액 기준을 참조하여 센터장과 종사자간 협의(경력 등을 고려)를 통해 위탁받은 소속단체장의 승인을 받아 결정하고, 센터장 인건비는 위탁받은 소속기관장이 시군구청장과 협의(경력 등을 고려)를 거쳐 결정한다.

나) 센터에 종사하는 종사자 인건비 총액(사용자 부담금 포함)은 센터 예산 총액의 70%를 초과하여서는 안 된다.

〈 건강가정지원센터 종사자 연봉지급 상․하한액 〉

(단위 : 천원)

구 분	월 액		연 봉
	하한액	상한액	하한액	상한액
센터장	1,950	2,600	23,400	31,200
팀 장	1,725	2,300	20,700	27,600
팀 원	1,500	2,000	18,000	24,000
사무보조	1,072	1,430	12,870	17,160

※ 위 연봉지급 상한액에는 제수당 및 본인부담 4대 보험료가 포함된 것임

※ 기관부담 4대 보험료 및 퇴직적립금은 위 개인별 연봉지급 상한액에 포함되지 아니하나 인건비 총액(센터 운영보조금 예산의 70%이내)에 포함됨.

※ 종사자 5인 이상 채용 등의 사유로 인하여 부득이 하게 연봉지급 하한액 기준을 적용하기 어려운 경우 센터장은 해당지자체와 협의하여 연봉지급액을 조정할 수 있다.

다) 단, 중앙건강가정지원센터 종사자 인건비는 매년 사업계획 승인시 별도기준으로 정한다.

2) 원고료 지급기준

가) 적용범위

ㅇ 강의교재 제작을 위한 원고

- 강사료와 병급 가능

ㅇ 조사, 연구 등 결과보고를 위한 원고

나) 산정기준 및 기준단가

사용매체	산정기준	기준단가
워드프로세서	A4용지(35행) 1면당 200자 원고지 5매로 환산	200자 원고지 1매당 4,000원 ※ 영문원고는 A4(35행) 1면당 40,000원
파워포인트	강의를 위한 슬라이드 1컷당 200자 원고지 5매로 환산

다) 강의교재 제작을 위한 원고 지급기준

ㅇ 기준매수 : 강의시간당 200자 원고지 30매까지 인정

ㅇ 강의시간당 기준매수를 초과한 경우에는 예산사정 등을 감안하여 기준매수의 150% 범위내(45매까지)에서 지급 가능

라) 복사원고, 목차, 참고문헌 등은 원고매수에 포함되지 않음

3) 대외보고용 파워포인트 작성

ㅇ 중요한 대외보고용 파워포인트 제작비는 『소프트웨어 사업대가의 기준(정보통신부 고시)』 소프트웨어기술자 노임단가를 참고하고 보고서 중요도에 따라 업체와 협상을 통해 결정

4) 강사료 등 사례비 지급기준

구 분	지급기준	지급액	지급대상
특 강	1시간 초과시	300,000 100,000	1. 중앙관서 전․현직 장․차관급 2. 전․현직 대학교 총장, 학장, 원장급 3. 국책연구기관장 4. 경제5단체장 및 그룹규모 회장 5. 기타 위와 동등이상의 경력자, 사회저명인사
일반 1	1시간 초과시	200,000 100,000	1. 대학(원)의 교수급 2. 중앙관서 국장급 공무원 3. 언론기관 국장, 논설위원급 이상 자 4. 대기업체 임직원급 이상 5. 변호사, 회계사, 세무사 등 자격증 소지자 6. 기타 위와 동등이상의 경력자, 능력 상당자
일반 2	1시간 초과시	150,000 50,000	1. 대학교(원)의 부교수급 이하 2. 서기관급 이하 공무원 3. 대기업체 부장급 이하 4. 기타 위와 동등이상의 경력자, 능력 상당자
보조강사	1시간	50,000	1. 주강사의 교육진행과 학습효과를 높이기 위한 동작의 시범 및 실습 등의 역할 담당자 ※ 단순한 강의매체(OHP, 차트)조작은 제외

※ 강의시간은 기본 1시간을 기준으로 30분 이상 초과일 경우에만 초과시간으로 인정

※ 유명강사 등 위 지급기준으로는 현실적으로 섭외가 불가능할 경우 해당 지자체의

협조를 득하고 적정한 강사료가 책정되도록 최대한 노력

※ 적용범위

- 직무교육, 직원연찬회, 워크샵, 세미나 등 내부행사

- 연구용역사업 및 위탁사업에 포함된 강사료 등 사례비

5) 연구,심사,자문 등 전문가 사례비 지급 기준

구 분	지급기준	지급액	지급대상
특정과제 연구	1건	2,000,000원 이내	1. 특정과제 1개월 이상 연구자 ※ 동 지급액을 초과하는 과제는 연구용역으로 추진
		500,000원 이내	1. 연구용역보고서 감수 및 검토 의견서 작성
심사위원	1일, 건	200,000원 이내	1. 입찰 등 용역사업 사업제안서 심사(사업 1건당) ※ 4개 업체이상 심사시 50% 추가지급 가능 2. 사업계획서 및 사업결과보고서 심사(1일당) ※ 합숙심사시 300,000원 이내 3. 기타 사업의 심사 또는 평가(사업 1건당)
전문가 자문	1건	200,000원 이내	1. 사업개발 및 수립을 위한 정책자문 2. 각종 법안의 검토의견서 및 소송 관련 답변서, 준비서면, 이유서 작성 등 법률자문 ※ 고문변호사의 경우 300,000원까지 지급 가능 3. 정보화사업, IT사업 등 기술자문 ※ 자문결과보고서 제출
토론회, 세미나	1회(1일)	200,000원	주제발표자, 기조연설자, 패널사회자 포함
		100,000원	패널 맴버
위원회, 간담회	1일 2시간 초과시	70,000원이내 30,000원이내	1. 사업추진방향 및 의제선정 등 전문가 의견수렴을 필요로 하는 회의 참석자 2. 각종 위원회 참석위원 ※ 용역사업 중간보고회 및 최종보고회에 참석하는 외부 전문가(연구진 제외) 사례비는 용역 수행기관 (용역비)에서 지급
시험위원	2시간 초과시	100,000원 50,000원	1. 합격자 선정을 위한 서류시험 위원 ※ 면접시험 및 외국인의 경우 50% 추가지급 가능

※ 전문가 자문 사례비는 결과물 제출을 위한 작성 원고의 원고료와 병급할 수 없음

6) 전문상담위원 상담료 지급기준

대 상	지급기준	지급액	지급대상
전문상담위원	1건	30,000원	1. 전문가의 도움을 필요로 하는 내담자에게 부부상담, 자녀문제상담 등 가족상담서비스를 제공하는 상담전문가 ※ 내담자에 대한 인적사항과 상담내역 등이 포함된 상담기록지에 근거하여 상담료 지급

7) 강사 및 전문가 여비보상금 지급기준

가) 적용대상 및 지급범위

ㅇ 수도권 전철 및 광역직행버스 등 대중교통수단이 연결되지 않는 지역에 거주하는 강사 및 전문가의 왕복교통비와 일비

나) 지급기준

ㅇ 공무원인 경우는 「공무원여비규정」 별표1 적용

ㅇ 민간단체의 임․직원 및 정부투자기관 임․직원, 기타 공무원이 아닌 자인 경우에는 「공무원여비규정」 별표1 제3호(4․5급 공무원)의 지급기준을 적용

8) 공연 등 출연료 지급기준

구 분	공연시간	1 회	초과 1인당 (10인 까지)	비 고
성악, 대중가요 판소리, 사물놀이 등	1시간 이내	전문 1,000,000원 이내	50,000원 (10인 이상 단체에 적용)	공연장비 포함
합창, 무용 등 단체 (10인 까지)		비전문 500,000원 이내
레크레이션 진행 (보조강사 1인 포함)	2시간 이내	전문 A급 500,000원	50,000원
		전문 B～C급 400,000원
	초과시	200,000원	-
각종 특기시범 (10인 까지)	1시간 이내	300,000원	50,000원

※ 초과시간은 30분 이상 진행시 인정하며 초과 1시간당 지급액에 50% 추가지급 가능(강의시간 산출과 동일)

라. 예산 집행

1) 운영비 지급절차

가) 인건비를 제외한 운영비는 연간 사업계획서 및 예산서를 작성, 보건복지가족부(중앙건강가정지원센터) 또는 지자체장(시도/시군구 건강가정지원센터)에 승인 신청하여 승인을 받은 후 집행해야 한다.

나) 사업계획 및 예산내역 변경시도 별도 승인 후 집행하여야 한다.

< 서식 1 >

- 가족문제해결 프로그램용 -

만족도 조사

그동안 프로그램에 참여해 주신 여러분께 진심으로 감사드립니다.

여러분의 의견을 조사하여 더 나은 프로그램으로 발전시키기 위해 몇가지 질문을 하오니 바쁘시더라도 성의껏 답해주시기를 부탁드립니다.

○○○ 건강가정지원센터

✿ 다음 문항을 읽고 자신의 생각과 가장 가까운 곳에 ∨표 해주세요.

문 항	전혀 그렇지 않다	그렇지 않다	그저 그렇다	그렇다	매우 그렇다
1. 상담내용은 실제로 나와 내 가족의 어려움을 해결하는데 도움이 되었다.
2. 상담자는 전문지식을 갖고 있었다.
3. 상담자는 프로그램을 잘 진행하였다.
4. 상담장소는 찾아오기 편리하였다.
5. 상담진행 시간은 참여하기에 적절하였다.
6. 상담 프로그램은 전반적으로 만족스러웠다.
7. 기회가 된다면, 또 참여하고 싶다.
8. 다른 사람들에게 본 상담 프로그램 이용을 권하고 싶다.

✿ 다음 란에 ∨표 하거나, 여러분의 주관적 의견을 적어 주세요.

성별	☐ 여 ☐ 남		연령		만 ( )세
혼인여부	☐ 미혼 ☐ 기혼 (자녀수 ____ 명)
센터가 실시한 다른 프로그램의 참여경험				☐ 있다 ☐ 없다
개선점
원하는 상담내용
이용가능한 시간대

☀ 끝까지 답변해 주셔서 진심으로 감사드립니다. ☀

- 가족문제 예방 및 기능강화 프로그램용 -

만족도 조사

그동안 프로그램에 참여해 주신 여러분께 진심으로 감사드립니다.

여러분의 의견을 조사하여 더 나은 프로그램으로 발전시키기 위해 몇가지 질문을 하오니 바쁘시더라도 성의껏 답해주시기를 부탁드립니다.

○○○ 건강가정지원센터

✿ 다음 문항을 읽고 자신의 생각과 가장 가까운 곳에 ∨표 해주세요.

문 항	전혀 그렇지 않다	그렇지 않다	그저 그렇다	그렇다	매우 그렇다
1. 프로그램의 주제와 내용은 나와 내 가족의 실제 생활에 도움이 되었다.
2. 강사는 프로그램을 잘 진행하였다.
3. 프로그램 진행환경은 만족스러웠다.
4. 진행장소는 찾아오기 편리하였다.
5. 프로그램 진행시간은 참여하기에 적절하였다.
6. 프로그램 진행과정 전반은 만족스러웠다.
7. 기회가 된다면 또 참여하고 싶다.
8. 다른 사람들에게 본 교육 프로그램 참여를 권하고 싶다.

✿ 다음 란에 ∨표 하거나, 여러분의 주관적 의견을 적어 주세요.

성별	☐ 여 ☐ 남		연령		만 ( )세
혼인여부	☐ 미혼 ☐ 기혼 (자녀수 ____ 명)
센터가 실시한 다른 프로그램의 참여경험				☐ 있다 ☐ 없다
개선점
원하는 교육 주제
이용가능한 시간대

☀ 끝까지 답변해 주셔서 진심으로 감사드립니다. ☀

- 가족친화문화조성 프로그램용 -

만족도 조사

그동안 프로그램에 참여해 주신 여러분께 진심으로 감사드립니다.

여러분의 의견을 조사하여 더 나은 프로그램으로 발전시키기 위해 몇가지 질문을 하오니 바쁘시더라도 성의껏 답해주시기를 부탁드립니다.

○○○ 건강가정지원센터

✿ 다음 문항을 읽고 자신의 생각과 가장 가까운 곳에 ∨표 해주세요.

문 항	전혀 그렇지 않다	그렇지 않다	그저 그렇다	그렇다	매우 그렇다
1. 프로그램 내용은 유익하고 재미있었다.
2. 프로그램은 나와 내 가족에게 도움이 되었다.
3. 진행자는 프로그램을 잘 진행하였다.
4. 진행장소는 찾아오기 편리하였다.
5. 프로그램 진행시간은 참여하기에 적절하였다.
6. 진행과정 전반은 만족스러웠다.
7. 기회가 된다면 또 참여하고 싶다.
8. 다른 사람들에게 본 문화 프로그램 참여를 권하고 싶다.

✿ 다음 란에 ∨표 하거나, 여러분의 주관적 의견을 적어 주세요.

성별	☐ 여 ☐ 남		연령		만 ( )세
혼인여부	☐ 미혼 ☐ 기혼 (자녀수 ____ 명)
센터가 실시한 다른 프로그램의 참여경험				☐ 있다 ☐ 없다
개선점
원하는 문화 프로그램 주제
이용가능한 시간대

☀ 끝까지 답변해 주셔서 진심으로 감사드립니다. ☀

< 서식 2 > 현황 보고서 1. 기관현황
센터명	(로고) ○○시․도 / ○○시․군․구 건강가정지원센터
센터 연혁	∘개소일 :
설치 장소	구 분		□시군구청 소유 건물 □위탁법인 소유 건물 □전세 □월세 □기타( )
	주 소		(□ - )
	시설 규모	사무실 (회의실포함)	평 ( ㎡)
		상담실	※ 상담실이 분리된 경우 개별 평수 기재할 것
			평 ( ㎡)	총 평 ( ㎡)
			평 ( ㎡)
		교육장	평 ( ㎡) ※ 고정적으로 사용하고 있는 교육장
		기 타	평 ( ㎡)
		총 평수	평 ( ㎡)
연락처	전 화		( ) -
	팩 스		( ) -
	홈페이지		※ 홈페이지가 개설되지 않았을 경우, 개설 예정 일시 기입
	대표 E-mail
위탁 운영주체
해당 지자체 관련 부서 및 담당자	○○시․도 / ○○시․군․구 ○○과 담당 ○○○ (연락처: )
약도

2. 인력현황
조직도	자문/운영/전문위원회 등 관련 위원회도 기입
상근 직원	성명	직급	성별	연령	비고 (자격사항 등)
	소계	총 명
비상근 직원	성명	직급/ 담당업무	성별	연령	비고 (자격사항,겸직사항 등)
	소계	총 명

3. 위원회 현황
○○위원회(총 ○명)
성명	성별	연령	소속 및 직급	비고
○○위원회(총 ○명)
성명	성별	연령	소속 및 직급	비고

< 서식 3 >

○월별 사업계획서

센터명	구분	영역	분야	참여대상			기관연계	프로그램명	일 정	장 소	강사	강사소속	간략내용
				성별	대상	특성

< 서식 4 >

○월 사업실적 보고서

센터명	1.가족돌봄지원 서비스					2.가족친화문화 조성사업					3.가족문제 예방 및 기능강화 사업					4.가족문제해결 사업					5.다양한 가족을 위한 통합 서비스					6.정보제공 및 네트워크			(시범)조손가족지원사업					(시범)맞벌이 자녀 방과후 돌봄사업
	총 이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고	총이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고	총이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고	총이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고	총이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고	건 수	회기수	비고	총이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고	총이용자	건 수	회기수	프로그램 평균 만족도	비고

< 서식 5 >

○분기 사업실적보고서

센터명	구분	영역	분야	참여대상			기관연계	프로그램명	일 정	장 소	회 기	참가자(연인원)			실시횟수 (건)	만족도	참여경로					재참가자
				성별	대상	특성						계	남	여			홍보물	주변권유	이용자권유	인터넷	기타

✻상담사업실적을 제외한 모든 분기실적을 위 서식으로 보고함

✻ 실시횟수(건)은 「캠페인/정보제공/네트워크」사업에 한하여 기입함

< 서식 6 >

○분기 상담사업실적보고서

상담건수	전체 참여자(명)			상담경로(명)					상담형태(명)						상담주제(명)							지원내용(명)					이혼 전.후 상담
	계	남	여	홍보물	인터넷	주변권유	이용자권유	기타	면접	전화	사이버	심리검사	집단	기타	가족문제	부부문제	아동청소년문제	이성문제	사회문제	성문제	기타	심리정서	정보자료	전문기관연계	센터상담연계	기타	계 (명)	상담개입시기		상담주제(명)
																												이혼전	이혼후	가족문제	부부문제	아동청소년문제	이성문제	사회문제	성문제	기타

< 서식 7 > 인 사 카 드
사원번호						직위
입사일자						퇴사일자
성명		한 글				주민등록번호
		한 자
						생년월일		(양/음)
		영 문
현 주 소								전화번호
병력 사항	복 무 사 항							미 필 자
	입대일		제대일		복무기간			미필 사유
					개월
개 인 신 상	신 장		체 중		시 력		혈액형	취 미	특 기			종 교
					좌
					우
학력	학위과정		기간			학교명		전공			수료/졸업
			~
			~
			~
			~
경력사항	기 관 명			직 위		해당 업무		근 무 기 간			비 고(자격증)
비 고

< 서식 8 >

사업운영일지
주관부서		작성자
사업명
작성일	주요 업무		비고

< 서식 9 >

표  준  근  로  계  약  서

아래 당사자는 다음과 같이 근로계약을 체결하고 이를 성실히 이행할 것을 약정한다.

사용자(갑)	센터명	○○○건강가정지원센터	전 화
	소재지
	대표자명		사업자등록번호 (주민등록번호)
취업자(을)	성 명		주민등록번호
	주 소			연 락 처

1. 근로계약기간	년 월 일부터 년 월 일까지 - 수습기간 : □ 활용 (1개월□ 2개월□ 3개월□ ) □ 미활용
2. 취업의 장소	○○○ 건강가정지원센터
3. 업무 내용	- 사업내용 : - 직무내용 :
4. 근무시간	09:00 ~18:00 (중식 12:00~13:00 포함) - 근무 사정에 따라 무급의 시간외근로를 할 수 있으며 대체 휴무를 할 수 있음

5 휴게시간	근무 사정에 따라 임의적으로 정할 수 있음
6. 휴 일	일요일□ 공휴일□ 매주 토요일□ 격주 토요일□ 기타( )
7. 임 금	1)월액 임금 ( )원 ※ 수습기간 중 임금 ( )원 2)연장, 야간, 휴일근로에 대해서는 대체 근무를 할 수 있음
8. 임금지급일	매월/매주 ( )일/요일, 다만, 임금지급일이 공휴일인 경우에는 전일에 지급한다.
9. 지급방법	임금은 “을”의 명의로 된 예금통장에 입금한다. “갑”은 을의 명의로 된 예금통장, 도장을 관리하여서는 안 된다.
10. 기 타	1) 식사 제공여부 : □조식 □중식 □석식(□실비제공: 원) □미제공 2) 기타사항 :
11. 위와 같은 근로조건에 따라 ‘갑’과 ‘을’은 성실한 근로관계가 형성되도록 노력하며, 본 계약서에서 누락된 사항은 ‘갑’이 정한 취업규칙과 근로기준법에 따라 적용한다.
년 월 일 (갑) 사용자 : (서명 또는 인) (을) 취업자 : (서명 또는 인)