2023 용산구가족센터 통번역 전담인력 신규 직원 채용 공고

작성일 : 2023.01.26

용산구가족센터

2023년 통번역 전담인력 신규 직원 채용 공고

 

 

용산구청에서 지원하고 상명대학교산학협력단에서 위탁운영하고 있는 "용산구가족센터"에서 함께 일할 직원을 다음과 같이 모집합니다.

 

1. 채용분야 및 자격조건

채용분야

직급

인원

응시자격

비고

결혼이민자 통번역서비스 사업

-베트남어

팀원

1명

1. 베트남 결혼이민자로 한국어와 출신국 언어로 통・번역이 가능한 자

2. 한국어능력시험(TOPIK) 4급 이상

-유효기간(성적발표후 2년이내)내 자격만 인정

※ 2개 요건 모두 충족 필수

○ 우대사항

- 본국 또는 한국에서 한국어 관련 전공자

- 각종 통번역 관련 자격증 소지자

- 각종 상담 관련 자격증 소지자

※면접 합격자는 한국건강가정진흥원에서 진행하는 “통번역 전담인력 양성교육” 이수 후 채용 확정

※경력자 : 통번역 전담인력으로 3년 이상 근무하고, 퇴직한 지 3년 미만인 경우 신규 집합양성교육 절차를 면제함(단, 온라인 양성교육과정 8시간 이수 후 채용)

 

2. 급여 및 근무조건

근무조건

주 40시간 / 5일 근무

(센터사업특성 및 주민 이용 활용도를 고려하여 야간 및 토요일 근무 가능)

※ 3개월이 되는 날 전날까지 시용기간 있음

(근무 평가 후 연장 계약/ 시용기간 급여차등 없음)

급 여

2023년도 여성가족부 운영 지침에 따름

 

 

3. 전형방법

절차

일정

전형별 안내

모집공고 및 원서접수

2023.1.26.(목)

~ 2023.2.9.(목)

접수방법

이메일접수(E-mail: yongsanfc1@nate.com)

* 제출서류 일체를 1개의 파일로 저장하여 메일 제목을 ‘해당사업-이름’으로 반드시 표기

*잡코리아, 사람인 등 채용사이트를 통한 지원불가

제출서류

1. 응시원서 및 개인정보동의서 1부

(소정양식_첨부파일)

※ 개인정보동의서 등 반드시 자필 서명 후 제출

2. 자기소개서 1부

3. 결혼이민자 증빙서류

4. 한국어능력시험(TOPIK) 성적증명서

1차

서류전형

2023.2.10.(금)

합격자에 한하여 유선통보

2차 면접전형

추후공지

제출서류

1. 최종학력 졸업증명서

2. 성적증명서

3. 자격증 사본 (해당자에 한함)

4. 경력증명서 (해당자에 한함)

* 면접 당일 확인 후 반환

합격자 발표

추후공지

합격자에 한하여 유선통보 및 센터홈페이지 게시

* 최종합격 시

- 주민등록등본, 범죄경력조회동의서, 채용신체검사서 등

추가 제출 필수

 

4. 응시자 주의사항

◦ 제출서류의 내용이 허위로 판명되거나, 사회복지사업법 제35조 2항 및 아동복지법 제29조의 3항에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당할 경우 채용을 취소함.

◦ 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 및 누락, 연락불능 등으로 발생한 불 이익은 일체 응시자의 책임이므로 반드시 연락 가능한 핸드폰 번호를 기입바람.

◦ 최종합격자의 포기, 결격사유 등의 이유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우 차 순위자 순으로 추가합격자를 정할 수 있음.

◦ 적격자가 없을 경우 재공고를 통한 채용 실시함.

◦ 개인정보보호법에 따라 전자우편으로 제출한 구직서류는 반환하지 않으며, 해당 절차 종료 후 자체 영구 삭제됨.

 

 

5. 문 의 처

◦ 전화 : 070) 7492-2631

◦ 홈페이지 : http://yongsan.familynet.or.kr

http://yongsangu.liveinkorea.kr

 

2023. 1. 26.

 

용산구가족센터장

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